Asistente de Seguridad y Salud en el Trabajo - Ing. Industrial, Ambiental, Químico o afines/ para Lurín
FUNCIONES:
- Monitorear que la Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo sea impartida, conocida y aplicada por todo el personal de la organización.
- Gestionar y realizar seguimiento de la prevención de lesiones y enfermedades ocupacionales.
- Promover el reporte inmediato de todos los incidentes/accidentes que puedan ocurrir.
- Desarrollar e implementar Programas de Capacitación en materia de Seguridad y Salud Ocupacional.
- Realizar inspecciones en las áreas, instalaciones y equipos respecto a Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Realizar las inducciones de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Recomendar e implementar las medidas correctivas/preventivas en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Verificar que los procedimientos y formatos en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo se apliquen correctamente en la organización.
- Gestionar la investigación y cierre de los incidentes/accidentes laborales.
- Mantener actualizadas las estadísticas de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Implementar y realizar seguimiento del cumplimiento del Plan y Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Promover la toma de conciencia de los colaboradores sobre los peligros y riesgos respecto a Seguridad y Salud en el Trabajo, así como establecer las medidas de control específicas.
- Apoyar en la entrega de los equipos de protección personal.
REQUISITOS:
Experiencia mínima de 01 año en puestos similares.
Bachiller o Titulado en Ingeniería Industrial, Ing. Ambiental, Ing. Química u otras carreras afines.
BENEFICIOS:
- Se brindan todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo
- Utilidades
- Horario de Lunes a Viernes
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Requisitos
Estudios
Universitario
Valorado
Experiencia profesional
1 año
Sobre Laboratorios Americanos S.A.
Somos un establecimiento farmacéutico dedicado a la importación de medicamentos y a la fabricación de gasa en diferentes presentaciones.
La empresa, no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo (como referencias o verificaciones laborales). Somos una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.